9月29日下午，在2021“留·在上海”全球留学人才及项目交流大会上，上海市人社局首次发布了《上海海归300指数(2021)——城市软实力与海归创业生态》(RISE300，Returnees Index of Shanghai Ecosystem 300)，该报告是上海市人社局联合上海外服、上海社科院等机构共同研究编制而成。上海外服作为国内领军的人力资源服务企业，依托深厚的行业资源和领先的专业化视角，在报告的编制过程中发挥了重要作用。

该报告将海归群体作为研究对象，以海归特征与上海城市软实力的匹配度和互促性为主题，围绕城市自身环境、海归成长能力以及两者关系这三个方面，构建起基于“城市环境”“成长能力”“发展相融”3个满分100的一级指标、“城市禀赋”“政策环境”“个人素质”“企业能级”“产才融合”“城才融合”6个二级指标以及22个具体指标的全新衡量指标体系。其中，超过半数指标针对海归创业者量身创设，彰显了海归人才与城市“因城而聚、因才而兴、与城共进”的互动魅力。

 

　　图1：上海海归300指数指标体系

总体而言，海归在沪创业整体发展水平较高、竞争能力强、成长快、相融性好，整个群体具有三方面典型画像特征：一是高学历人群的机会型创业，二是海外资源的再国际化发展，三是与城市品格的高匹配度相融。

 

典型特征一：充分利用海外资源的高学历、机会型创业者。

调研对象的主要创业动机属于机会型而非生存型，其中91.6%表示创业是为实现理想抱负，81.6%表示是对创业活动充满热情。

图2：上海海归创业动机情况

 

在这批创业者中，研究生学历者逾八成。

 

　　图3：上海创业海归学历情况

 

曾在海外拥有普通就业、高层职位或成功创业经历的分别占71.4%、31.2%和21.9%。

 

　　图4：上海创业海归海内外工作经历情况

 

技术资源(51.4%)、人脉资源(54.2%)和团队资源(40.2%)是在沪海归创业者最依赖的海外资源，他们大多利用其建立科技优势、组建创业团队和发展商业人脉。初始创业团队核心主要由海外同事(62.1%)、国内同事(56.5%)、和海外同学(52.7%)构成。

　　图5：上海创业海归海外资源利用情况

　　图6：上海海归创业初始核心团队构成情况

 

典型特征二：再国际化程度高、与上海重点产业匹配度高、成功率高。

海归创业企业存活能力强，逾六成在1-3年内实现盈利。

　　图7：海归创业企业盈利情况

 

海归创业企业与上海重点产业匹配度高，90%以上属于上海主导产业领域，70%以上为上海重点发展的生物医药、集成电路、人工智能、装备制造、新材料、新能源六大核心领域。这对于推动上海科技创新和产业升级,建设有全球影响力的科创中心意义重大。

　　图8：上海海归创业企业行业领域

 

海归创业企业再国际化程度高，半数以上利用自身资源优势积极开拓国际市场，体现出“从海外学成归来、回国际市场去”的典型特点。

　　图9：上海海归创业企业市场国际化程度

 

典型特征三：上海“四大优势”为海归创业者极大赋能。

一是人才资源优势。69.5%的海归创业者认为来沪创业的首要原因是上海充裕的人力资源优势。

二是区位优势。61.6%的海归创业者认为上海独特的区位优势反映了开放度和国际化程度，是吸引其来沪创业的重要原因。

　　图10：创业选择上海的主要原因

 

三是综合环境优势。上海海归创业者对上海政策满意度达95.6%，最满意的前三项是产业政策、人才政策和金融支持政策。

　　图11：上海海归创业者对上海政策满意度

 

四是留创园支持。海归创业者对留创园的服务满意度高达84.9%，他们通过园区和相关网站、熟人及媒体获取大量支持企业发展的有效信息。

　　图12：上海海归创业者对创留园要素的关注度

 

总体数据显示，“城市环境”“成长能力”“发展相融”3个一级指标得分均在80分以上，体现出上海不断优化的城市创新创业整体生态、海归创业群体的较强竞争实力以及两者间的高匹配度和强亲和性。

据悉，今年《上海海归300指数(2021)——城市软实力与海归创业生态》的发布，是上海针对海归创业群体和城市生态系统开展研究的第一步。“十四五”期间，上海外服将持续对接“留·在上海”“海聚英才”等上海市重点海外引才项目，助力上海在海归创业生态打造、海归创业服务优化以及城市软实力提升方面进一步释放效能，打造高水平国际化人才高地。

注：文中图表均引用自公众号“上海人力资源和社会保障”