首先，参会人员前往中国共产党的“产床”——上海中共一大会址进行瞻仰和学习。在中国共产党人的精神家园，党员们参观了《伟大开端——中国共产党创建历史陈列》、瞻仰了中共一大代表群像浮雕。纪念馆宣誓厅内，在泰科电子（上海）有限公司党支部书记张振华的领誓下，外企书记们重温入党誓词。

随后，外企书记们参加了年度工作总结会。赵嘉代表陆家嘴业务中心感谢书记们在外企党建中发挥凝聚力，当好桥头堡，并表示结合当下学习贯彻十九大精神的要求，为设计好、策划好组织生活会，服务好外企党员不遗余力。王中斐通过详实的数据介绍了陆家嘴业务中心党总支在支部建设、党费交纳、组织生活、书记培训、电子台账等方面取得的成果，在肯定大家努力与成绩的同时提出了新一年工作目标：一是全年贯彻，全面覆盖十九大精神的学习贯彻落实；二是把学习成果转化为工作行动，落地有质量的组织生活会；三是持续加强党建信息化，提升外企支部电子台账管理；四是积极开展“三争一提高”活动，发挥党员先锋模范作用等。党总支还对在单项工作中有特色和亮点的外企书记分别授予“信息沟通奖”、“创新进取奖、“活动质量奖”。外企书记们纷纷表示：“红船精神”是中国共产党革命的精神源头，红色基因，外企党建工作要在外服集团党委的带领下，通过外企支部书记们主动实践，通过拥抱新变化，研究新办法，催生更多新路子和新成效。

朱佩红对外企党支部书记的努力付出表示感谢，对2018年的工作提出新要求。第一，重学习。要通过线上线下平台，深入学习十九大精神并贯彻落实到实际工作中；第二，强基础。要加强党建基础工作，包括党费收缴、组织发展、组织生活会、电子台帐等；第三，创特色。要通过创新组织生活形式争创“四有”支部，进而争创新一轮市国资委党支部建设示范点。要大力弘扬“红船精神”，坚定不移地抓有质量的党建，不断丰富外服党建的内涵，进一步提升党建水平。

　　（陆家嘴业务中心党总支部供稿）