本系列报告以半年为周期每年发布二期，面向上海外服行业咨询会员，独家推送所选定行业的重要并购及重组案例，以及这些M&A举措所勾勒出的企业发展脉络并从中洞悉企业尤其是人才发展的战略规划。

本系列报告以半年为周期每年发布两期，面向上海外服行业咨询会员，独家推送所选定行业的人力资源综合管理数据与信息，包括行业从业人员的薪酬变化趋势、企业福利特征、行业从业人员入离职状况、行业应届生入职薪酬市场水平、行业发展动态对于员工的需求绩效信息以及行业整体雇佣模式与雇佣风险的评估和分析等高价值管理信息。

本系列报告在每年下半年度发布两期，面向上海外服行业咨询会员，独家推送所选定行业的最新动态、标杆案例、以及在这些行业新动向下的人才需求态势和人才培训及流动概况。

本系列报告在每年上半年度发布两期，面向上海外服行业咨询会员，独家推送所选定行业之头部企业的最新发展和创新变化，尤其是这些领军企业及其最高领导对于所属行业的方向引领和变革推动。

本系列报告在每年下半年度发布两期，面向上海外服行业咨询会员，独家推送所选定行业年度内所涌现的重要变革人物或对于行业发展起到关键作用的领军人物以及他们为行业所作出的重要成就。